|
|
如圖顯示各領域人因工程依據其專業發展相關的議題,並透過人因網站及專家會議進行交流並廣徵意見,以豐富人因實驗室、人因資料庫、人因教材的架構內容,並據以發展不同的教學方式 (個案研究、實驗教學、實務專題),以培養學生在個案分析、實驗設計,以及專題執行的能力,同時也作為評量的指標,該評量可在學習的任何階段中實施,以隨時修正教學內容與實施方式,藉以培養學生具有科系整合之人因工程實務能力。 在計畫執行過程中,三個分項計畫依其相對優勢之課程現況,以協助總計畫的順利推動,如長庚大學在資料庫及網路應用的經驗,明志技術學院工業設計系在人因設計教學累積的資源,以及工業工程與管理系在實驗室建構的支援等,將使本計畫的執行更具效率與整合意義。 本研究計畫之整體架構圖
|